Tevékenységi kör (ellátandó feladatok): Az intézményvezető a fenntartó felügyelete és ellenőrzése mellett, önállóan vezeti és képviseli a Pöttöm Sziget Bölcsődét, mint költségvetési szervet. Ennek keretében felelős a Pöttöm Sziget Bölcsőde által ellátott közfeladat (gyermekjóléti alapellátás keretében gyermekek napközbeni ellátása, bölcsődei ellátás formájában) jogszabályban, az alapító okiratban, belső szabályzatokban foglaltaknak megfelelő ellátásáért, valamint a Pöttöm Sziget Bölcsőde számára jogszabályban előírt kötelezettségek teljesítéséért.
Az intézményvezető ellátja különösen: a Pöttöm Sziget Bölcsőde szakszerű, törvényes, költséghatékony működtetését, a szakmai munka szervezését, biztosítja a költségvetésben jóváhagyott és megtervezett feladatok eredményes és gazdaságos végrehajtását, az intézmény szolgáltatásainak zavartalan, jogszabályi feltételek szerinti biztosítását, munkáltatói jogkört gyakorol az intézmény alkalmazottai felett, felel az intézmény használatába adott vagyon rendeltetésszerű használatáért és hasznosításáért.
Betöltendő állás szakmacsoportja: köznevelés
FEOR besorolás: 1325 Gyermekgondozási tevékenységet folytató egység vezetője
Betöltendő állás munkakörének szakterülete (munkakörcsalád): Egyéb
Betöltendő állás jogviszonya: Közalkalmazotti jogviszony (Kjt.) Foglalkoztatás időtartama, munkaideje, munkarendje, formája: Határozatlan, 40 óra, Általános, Teljes munkaidő.
Munkavégzés helye: Érd
A munkavégzés pontos helye: 2030 Érd, Aradi u. 7/A
Álláshirdető szervezet bemutatása: Pöttöm Sziget Bölcsőde intézményvezetői (magasabb vezetői) munkakör
A munkáltatóval, állással kapcsolatos egyéb lényeges információ (pl. jogviszony létesítés feltételei; próbaidő; illetmény/fizetés, speciális adatvédelmi tájékoztatás, szervezet honlap címe stb.): A magasabb vezetői megbízás időtartama: a magasabb vezetői megbízás öt évig terjedő határozott időre szól.
A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások:
- Az intézmény vezetésére, fejlesztésére vonatkozó szakmai program;
- A végzettséget, szakképesítést, szakmai gyakorlatot tanúsító okiratok egyszerű másolata;
- Három hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány, vagy az annak megkéréséről szóló postai feladóvevény másolata;
- Nyilatkozat, amely szerint a gyermekek védelméről és a gyámügyi igazgatásról szóló 1997. évi XXXI. törvény 10/A. § (1) bekezdésében meghatározott kizáró ok a pályázóval szemben nem áll fenn;
- Nyilatkozat arra vonatkozóan, hogy vállalja a vezetői megbízással rendelkező szociális szolgáltatást nyújtó személyek vezetőképzéséről szóló 25/2017. (X. 18.) EMMI rendelet 6. §-ában meghatározott vezetőképzés teljesítését, kivéve, ha a 25/2017. (X. 18.) EMMI rendelet 1. § (2) bekezdése alapján a vezetőképzésben való részvételre nem kötelezett;
- A szakmai gyakorlat meglétét tanúsító munkáltatói igazolás;
- Hozzájárulás a pályázati anyagban foglalt személyes adatok pályázati eljárással összefüggésben történő kezeléséhez;
- A pályázó nyilatkozata a pályázat nyílt vagy zárt ülésen történő tárgyalásáról;
- A pályázó nyilatkozata vagyonnyilatkozat-tételi kötelezettség vállalásáról;
- Nyilatkozat, amely szerint a pályázó nem áll cselekvőképességet érintő gondnokság alatt.
A munkáltatóval kapcsolatos egyéb lényeges információ: a magasabb vezetői megbízással egyidejűleg létesülő közalkalmazotti jogviszony esetén három hónapos próbaidő kerül kikötésre.
A pályázat elbírálásának határideje: Érd Megyei Jogú Város Közgyűlésének 2026. május havi ülése.
Feltételek, előnyök
Pályázati feltételek:
Jogállásból fakadó jogszabályi követelmények: Cselekvőképesség
Elvárt végzettség/képesítés: Felsőfokú végzettséghez kötött szakképesítés alapképzés (Bsc vagy BA), Egyéb végzettség, 15/1998. (IV. 30.) NM rend 2. melléklet I. Rész I. Alapell. 2. A) pontjában meghat. felsőfokú végzettség és szakképzettség.
Egyéb pályázati feltétel meghatározása:
- Legalább öt év felsőfokú végzettséget vagy felsőfokú szakmai képesítést igénylő, a gyermekvédelem, a szociális ellátás, az egészségügyi ellátás, illetve a köznevelés vagy szakképzés területén betöltött munkakörben szerzett szakmai gyakorlat.
- Magyar állampolgárság, vagy a külön jogszabály szerint a szabad mozgás és tartózkodás jogával való rendelkezés, illetve huzamos tartózkodási jogosultsággal rendelkezés.
- Büntetlen előélet és annak igazolása, hogy nem áll a foglalkoztatástól való eltiltás hatálya alatt a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény 20.§ (4)-(5) bekezdésében foglaltak szerint, valamint a pályázóval szemben nem áll fenn a gyermekek védelméről és a gyámügyi igazgatásról szóló 1997. évi XXXI. törvény 10/A. § (1) bekezdésében meghatározott kizáró ok.
- A magasabb vezetői beosztás ellátására megbízást az kaphat, aki a munkáltatóval közalkalmazotti jogviszonyban áll, vagy a megbízással egyidejűleg közalkalmazotti munkakörbe kinevezhető.
A pályázat elbírálása során előnyt jelent:
A pályázat elbírálása során előnyt jelent a szakmai tapasztalat?: Igen
A pályázat elbírálása során előnyt jelent a vezetői tapasztalat?: Igen
A pályázat részeként benyújtandó igazolások, alátámasztó dokumentumok: Részletes szakmai önéletrajz
A pályázat benyújtásának határideje: 2026.03.31. 00:00
Pályázat benyújtásának módja: A pályázatot és mellékleteit kizárólag elektronikus úton lehet benyújtani a szemelyzeti@erd.hu elektronikus levélcímre, „Pöttöm Sziget Bölcsőde Intézményvezetői pályázat – 14/ERD-30-5/2026.” tárgy megjelöléssel, Dr. Csőzik László polgármester részére címezve kell megküldeni.
A pályázat elbírálásának módja: A pályázót a pályázati határidő lejártát követő huszonegy napon belül a pályázat előkészítője (jegyző) által összehívott héttagú, a betöltendő munkakör feladatait érintően szakértelemmel rendelkező bizottság hallgatja meg. A bizottsági meghallgatást követően, a bizottság véleményét mérlegelve, a végleges döntést Érd Megyei Jogú Város Önkormányzat Közgyűlése hozza meg.
A pályázat elbírálásának határideje: 2026.05.28. 00:00
A pályázati kiírás további közzétételének helye:
www.erd.hu: 2026. február 5. napjától
www.erdmost.hu: 2026. február 5. napjától
Érdi Újság 2026. február 10. és 2026. március 30. napja közötti időszakban megjelenő valamennyi száma
Állás tervezett betöltésének időpontja: 2026.07.01.
Publikálás tervezett időpontja: 2026.02.05.
